中国网讯（记者 吴一凡） 在湖南，广为流传着这么一句话：“铁打的宝庆、银铸的益阳、纸糊的长沙。”其中“铁打的宝庆”指的就是当今的湖南省邵阳市。邵阳市位于湘中偏西南，历史悠久，在清代被称为宝庆，而“铁打的宝庆”一方面指的是此城山环水复、易守难攻，另一方面则是赞颂了邵阳人民不畏艰难、敢打敢拼的意志品质。
“不畏艰难、敢打敢拼”这几个字深深地印刻在了邵阳人的骨子里。邵阳地处我国集中连片特困地区武陵山片区，属于扶贫任务比较重的地区之一，有贫困人口１１４万，有各类持证残疾人２２．５８万人，其中贫困残疾人口６．７９万，占全省残疾人贫困人口的１３．７８％，是湖南贫困残疾人口最多的市州，在全面打赢打好脱贫攻坚战的收官之年，邵阳人民坚定且坚决，贡献着自己的一份力量。
当地下午５时许，在邵阳湘商产业园周边的街道，展现出一番热闹的景象。周边工厂的员工陆续下了班，结束了一天的辛勤的工作。工人们有的骑车回家，有的三两成队在路边买小吃饱腹解馋，人们嬉笑着相互问候，分享这一天的喜悦与收获。
车海云（左）在生产车间工作
４６岁的车海云就是他们当中的一员。从入职那天算起，二级肢体残疾人车海云在邵阳连泰鞋业有限公司已经工作近７年了，每个月近３０００元的收入不但让车海云和她的四口之家有了稳定的收入来源，更为珍贵的是，车海云在工作中找到了自我价值的实现方式。
“这是我的第一份工作，在这之前什么也没做过，只做过一些家务。”回忆起工作之前的生活，车海云仿佛有一股阴霾涌上心头，对于骨子里充满不服输精神的车海云来说，找不到机会来证明自身价值所带来的不甘，不亚于身体残疾所导致的痛苦。由于这是车海云人生当中的第一份工作，她把自己的入职日期——２０１３年１０月２３日，牢牢地记在了心里。当时，初成立的邵阳连泰鞋业有限公司公开招聘，除面向健全人进行招聘外，还对身体不便的残疾人敞开就业的大门。
据悉，为促进残疾人就业，连泰鞋业从２０１３年开厂以来，不但对残疾人员工实行“两早一免”制度，即早５－１０分钟下班、早５－１０分钟午休就餐、免班车车票外，对于突如其来的新冠肺炎疫情所带来的影响，公司还为残疾人员工还实行“三不降”原则，即薪酬待遇不降、就业岗位不降、企业福利不降。２０１５年，邵阳连泰鞋业有限公司被邵阳市残工委评为爱心企业。
邵阳连泰鞋业有限公司整洁的生产环境
帮助贫困残疾人脱贫攻坚，最根本的、最可靠的方法就是解决他们的就业问题。近年来，邵阳市先后投入涉残产业扶贫资金３７２１万元，帮助１９４３８名残疾人实现就业，推动有就业能力、就业意愿的贫困残疾人家庭就业保障全覆盖。将１０３００人纳入“农村残疾人阳光增收计划”，将１４４５人纳入“残疾人创业扶持项目计划”，扶贫车间带动１３６５名贫困残疾人就业。疫情期间，还帮助邵阳口味王、连泰鞋业等企业的６０３名残疾职工及时返岗就业，开发３５０多个残疾人就业岗位进行专场线上招聘。对于就业困难的零就业家庭，邵阳市政府专门设置了残疾人公益性岗位，占比达到１５．３８％。
邵阳市委书记龚文密指出：“目前，我市的建档立卡贫困残疾人已全部清零，在以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，出台残疾人脱贫攻坚十六条措施，推行‘支部＋协会’全面推进村级残协组织规范化建设等方面，实现了全省的‘三个率先’。在主要做法方面，把残疾人脱贫攻坚纳入全市脱贫攻坚一揽子计划同部署同落实，推动儿童义务教育、社会保障、农村安全饮水、基层公共服务（一门式）、农村危房改造、农村通组道路全覆盖‘六覆盖’抓好落实，切实增强残疾人的幸福感获得感安全感。习近平总书记在湖南调研时指出，要落实‘四个不摘’，建立健全防止返贫长效机制。为防止返贫，我们将从两个方面重点着手，一是改善人居环境，改厨改厕等，减少因环境污染导致的疾病发生率，减少因病致贫、因病返贫；二是改善交通环境，减少因车祸等意外事故导致的残疾发生率，减少因残致贫、因残返贫。”
